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¿Qué está incluido?

  • 6 gestión de SJT.
  • 6 servicio al cliente SJT.
  • 4 administrativos de SJT. 4 supervisión de SJT.
  • 3 graduados de SJT
  • 3 SJT guías de estudio 
  •  Video tutoriales. 
  • Garantía de devolución de dinero - ver términos y condiciones 
  • Todos los materiales de práctica están actualizados en Inglés 


Acerca de

¿Necesita ayuda para entender la prueba de juicio situacional también conocida como SJT? 

Cómo prepararse para las pruebas de Juicio Situacional  

Ofrecemos materiales de estudio, ejemplos de preguntas y diferentes tipos de Pruebas de Juicio Situacionales.  

Obtenga más información mirando la presentación abajo: 

¿En qué consiste la prueba de juicio situacional?

El test de juicio situacional o SJT es muy parecido a un test de personalidad en un entorno empresarial. Su función es revelar diferentes aspectos de la personalidad, así como las habilidades cognitivas y sociales del futuro trabajador (que es usted). El objetivo de la prueba es evaluar su compatibilidad con la empresa así como su desarrollo potencial en aquella.

¿Qué empleadores utilizan la Prueba de Juicio Situacional?  

Las pruebas de juicio situacional son ahora parte del proceso de selección de muchos empleadores, incluidos  firmas financieras, bancos, organizaciones y fuerzas armadas. 

Contenido de la prueba de Juicio Situacional

Los escenarios presentados en las pruebas de SJT ( Prueba de de Juicio Situacional) siempre piden una resolución de un conflicto dado, que, aunque es hipotéticopuede depender mucho de situaciones realistas que ocurren en el lugar de trabajo.

Los conflictos involucran relaciones supervisor-subordinados, estrés y desacuerdo entre colegas de trabajo y más. 

Se le pedirá que elija un método de acción preferido entre varias opciones posibles. Las situaciones descritas pueden variar según la posición que se solicita. 

Es probable que todos los gerentesoficiales de policíatrabajadores administrativos y representantes de servicio al cliente reciban diferentes escenarios a medida que se los evalúa por sus rasgos y aptitudes específicas

Los Formatos de pregunta de la prueba de Juicio Situacional  

Los SJT vienen en varios formatos: preguntas de opción múltiple con una sola respuesta correcta, tablas de más y menos respuestas en las que se debe elegir más de una opción en una escala determinada, etc.  

En muchas de estas pruebas, cada escenario se acompaña de una breve escena de video, realizada por actores profesionales, simulando la situación.  

Estos formatos pueden ser confusos, familiarizarse con ellos es su mejor esperanza de dominar el material y aprobar su examen. 

La creación detrás del paquete de nuetro paquete de estudio

Nuestros paquetes han sido cuidadosamente diseñados por psicólogos y expertos capacitados en el campo adecuado para brindarle información precisa y de alta calidad.  

Además, realizamos investigaciones sobre los exámenes reales y revisamos la experiencia personal de nuestros usuarios. 

A través de este método, podemos garantizar productos de alta calificación que han sido elogiados por clientes como la Universidad de Oxford, la Universidad de Cambridge, la Universidad de Durham, el Daily Telegraph y otros. 

 

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